80后CEO戴志康的創(chuàng)業(yè)故事

[中國童裝網(wǎng)] 中國第一大社會網(wǎng)絡(luò)服務(wù)(SNS；Social Network Service)專門企業(yè)康盛創(chuàng)想首席執(zhí)行官(CEO)戴志康(28歲)在成功的八零后創(chuàng)業(yè)英雄中也是一個佼佼者，堪稱中國青年的楷模。說起“創(chuàng)業(yè)英雄”，大家通常會聯(lián)想到貧窮的兒時、多次失敗和東山再起、貴人相助等情況，但他卻有著“不同的故事”。雖然不是沒有遭遇過挫折，但他可以說是將自己擅長的東西和時代潮流相結(jié)合，從而獲得了成功。

    戴志康1981年出生于黑龍江省大慶市。大慶油田是中國最大的油田，產(chǎn)量占全國50％。他出生于一個知識分子家庭，父親是大學(xué)教授，親屬中也有很多人是老師。據(jù)說，因為這種家庭背景，戴志康小時候開始就一直接觸電腦。在計算機性能不斷升級的過程中，他的編程技術(shù)也日益提高。戴志康從小學(xué)剛畢業(yè)后的1995 年開始初步嘗試編制軟件。初中、高中時期，他幾乎席卷了各類計算機大賽。

    “我父母的思維非常開放。他們不讓我求固定答案，無論什么事，都要自己去尋找答案。他們總是強調(diào)學(xué)習(xí)的努力和做好一件事的能力。”

    戴志康于2000年考入著名的哈爾濱工業(yè)大學(xué)。雖然周圍人都很羨慕，但他本人卻非常失望。

    他說：“我當(dāng)時就想，無論什么我都希望自己去探尋、學(xué)習(xí)，但進入大學(xué)就要讀那些陳舊的教科書，還能學(xué)到什么？”

    這樣一來，成績自然不會好。到大學(xué)四年級的時候，戴志康有15個科目不及格，經(jīng)過無數(shù)次補考后才艱難畢業(yè)。但這可以說是他從二年級開始熱衷于開發(fā)程序并走上企業(yè)家之路過程中“光榮的創(chuàng)傷”。他并非剛開始就夢想要成為一個企業(yè)家。他進入大學(xué)時，正趕上互聯(lián)網(wǎng)開始掀起熱潮。在通過互聯(lián)網(wǎng)電子公告牌遇見不認識的人并交流信息的過程中，戴志康產(chǎn)生了興趣，他想自己創(chuàng)建互聯(lián)網(wǎng)電子公告牌系統(tǒng)。

    “我當(dāng)時想，如果陌生人能通過我自己開發(fā)的互聯(lián)網(wǎng)電子公告牌相識、成為朋友并交流信息，那真是太美妙了。后來在我求職的時候，這一點也給了我很大的幫助。”

    康盛創(chuàng)想

    大學(xué)時代首次開發(fā)SNS程序

    大學(xué)二年級(1981年)時，戴志康實際上已經(jīng)走出了校門。他租了一個每月300元人民幣的房間，每天和電腦在一起15個小時，終于在不久后開發(fā)了第一個 SNS程序“Discuz”，并于2002年開始免費提供服務(wù)。這就是當(dāng)今中國第一大互聯(lián)網(wǎng)電子公告牌服務(wù)企業(yè)康盛創(chuàng)想的萌芽。戴志康于2003年宣布對 “Discuz”服務(wù)收費。因為他認為，“Discuz”用戶激增，而且速度和安全性也超過其他收費程序，所以沒有必要再免費提供服務(wù)。但這時卻發(fā)生了意想不到的事情。此前一直免費使用的網(wǎng)民留下各種惡貼。他們毫不忌諱地辱罵。當(dāng)時提出的軟件收費價格為500元人民幣，但在六個月里一個都沒有售出。就在這時，有人向他伸出了橄欖枝，邀請他去擔(dān)任一個職務(wù)，年薪30萬元人民幣。因為飽受各種指責(zé)的困擾，戴志康當(dāng)時也考慮過是否應(yīng)該選擇一條穩(wěn)定的道路，但這樣就會使此前的努力付諸東流。

    “我當(dāng)時想，反正也賣不出去，干脆把價格進一步提高，于是一下子上調(diào)到了2000元人民幣。有一天，一個香港人找我說要購買‘Discuz’，并要求再增加幾種。他問我需要多長時間，我說一周，但他不相信。他還說，如果一周之內(nèi)完成，會以3000元人民幣的價格購買。結(jié)果我做到了。”

    從中獲得自信的戴志康開始埋頭開發(fā)升級版本。當(dāng)時有很多類似軟件都免費提供服務(wù)，但在速度和容量方面很糟糕。因此他們無法把迅速增加的用戶集中到一起。2003年10月推出的“Discuz”升級版非常暢銷。幾個月后，戴志康就獲得了50萬元人民幣。

    “剛開始，狹小的辦公室里就放了兩部電話。一部電話回答是總經(jīng)理，另一部電話回答是營銷人員。我怕說公司只有一個人，人們瞧不起我(笑)。”

    要想讓公司發(fā)展壯大，當(dāng)務(wù)之急就是雇用職員。剛開始他非常慎重，每月進行十多次面試，從中挑選一、兩個人。因為他認為，以技術(shù)為基礎(chǔ)的公司最重要的就是確保人才，這樣才能發(fā)展起來�，F(xiàn)在康盛創(chuàng)想的職工達200多人。其中80％是程序員。

    隨著中國互聯(lián)網(wǎng)用戶急劇增加，增長前景日益擴大，投資也接連不斷。美國風(fēng)險投資公司向谷歌和蘋果投資，從而成長為全球企業(yè)的紅杉資本公司(Sequoia Capital)和晨興創(chuàng)投公司(Morningside Ventures)，以及世界最大搜索引擎谷歌等海外頂級基金及企業(yè)在康盛創(chuàng)想的投資額已超過1000萬美元。公司資產(chǎn)現(xiàn)在已經(jīng)超過1億元人民幣，個人現(xiàn)金資產(chǎn)就達2000萬元人民幣。

    在中國，戴志康被譽為發(fā)展中國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的十大人物之一。戴志康的成功故事使人聯(lián)想起微軟和太陽微系統(tǒng)公司的創(chuàng)業(yè)和成長歷程。在大學(xué)畢業(yè)生失業(yè)率迅速飆升的中國，戴志康不僅在創(chuàng)業(yè)方面成為榜樣，而且還作為就業(yè)咨詢顧問享有盛譽。他對后輩們傳達的信息很明確。

    “失敗也好，成功也好，都不能復(fù)制別人的經(jīng)驗。大學(xué)時期，因為不能學(xué)到我真正想學(xué)的東西，所以我遠離學(xué)校，但這種方式并非適用于所有人。最重要的是弄清自己關(guān)心的領(lǐng)域。”

    戴志康告訴大家的成功秘訣就是拿出勇氣和堅定的信念去做自己喜歡并且擅長的事情。他說：“重要的是把現(xiàn)在正在做的事情做好。就像跑馬拉松一樣，現(xiàn)在對我來說最重要的是腳下的路，而不是遠處的終點。”剛開始樹立一個小目標，實現(xiàn)之后再慢慢走向大目標的做法造就了今天的戴志康。戴志康的成功故事向飽受應(yīng)試教育折磨、走一成不變道路的韓國年輕人發(fā)出了明確的信息。